5月23日，淡水中心召開績效管理工作會議。中心領(lǐng)導(dǎo)及各處室負(fù)責(zé)人參加了會議。
會上，徐跑主任就做好今年的績效管理試點(diǎn)工作和當(dāng)前的幾項重點(diǎn)工作提出了要求：一是要高度重視績效管理試點(diǎn)工作，按照農(nóng)業(yè)部、水科院有關(guān)績效管理工作部署和中心績效管理實(shí)施方案要求，結(jié)合部門實(shí)際制定具體工作計劃和措施，突出關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把握好重要節(jié)點(diǎn)，推進(jìn)績效計劃任務(wù)落實(shí)；二是要加強(qiáng)績效溝通和探索績效評估結(jié)果運(yùn)用的形式，完善績效管理機(jī)制，切實(shí)提升科學(xué)管理水平和科技創(chuàng)新能力，促進(jìn)科學(xué)研究、成果轉(zhuǎn)化、教育培訓(xùn)等事業(yè)全面發(fā)展；三是要加強(qiáng)成果培育，做好各項科技獎勵申報工作，爭取獲得的成果獎勵層次和數(shù)量持續(xù)提升；四是要認(rèn)真謀劃和積極爭取國家重大科技項目和地方合作項目，以項目實(shí)施帶動人才培養(yǎng)和學(xué)科發(fā)展；五是要落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，抓好“安全生產(chǎn)月”活動，加強(qiáng)安全基礎(chǔ)工作，不斷提高安全保障水平。邴旭文副主任還就績效計劃任務(wù)書、指標(biāo)體系的審核修改情況作了說明。
會上，各處室負(fù)責(zé)人還分別與徐跑主任簽署了《2012年度績效計劃任務(wù)書》。
（辦公室 供稿）
|
