2月13日，淡水中心組織召開專題會議，傳達學習水科院2012年度工作會議精神，并對中心2012年重點工作進行研究部署。會議由中心主任徐跑主持，中心全體中層干部、具有副研及以上職稱人員和處室助理參加了會議。
徐跑主任表示，水科院工作會議系統總結了全院2011年工作，科學分析了面臨的發展機遇，研究部署了2012年重點工作，明確了中心2012年重點工作任務。他強調，各處室要組織全體職工認真學習和貫徹落實張桃林副部長、張顯良院長在水科院工作會議上的講話精神，按照“抓機遇，重產出，育人才，促發展”總體工作思路，搶抓機遇，認真謀劃2012年工作和研究制定具體措施，抓好工作落實，促進中心各項事業持續發展。他要求，一是加強內部協作和對外聯合，組織謀劃和爭取重大科研計劃項目，提升自主創新能力；二是面向產業發展和生產一線，制定落實“漁業科技促進年”實施方案，為現代漁業建設提供強有力科技支撐；三是創新人才工作機制，切實加強青年業務骨干培養，扎實推進科技人才和干部隊伍建設；四是全力謀劃爭取國家財政支持，提升財務和條件保障能力；五是拓寬對外交流渠道，提升國際合作與交流工作層次；六是以創建“幸福中心”為抓手，深入推進黨建、黨風廉政建設和創新文化建設；七是繼續探索完善績效管理機制，提升管理規范化、科學化水平。
戈賢平書記傳達了農業部副部長張桃林在水科院工作會議上的重要講話和水科院院長張顯良所做的工作報告，并就貫徹落實中央1號文件精神，做好科研項目謀劃落實和實施管理，提高科技成果產出水平等工作提出了要求。萬一兵副書記就做好事業單位分類改革準備工作、財務和條件保障，以及安全保密工作進行了布置。邴旭文副主任就謀劃開展“漁業科技促進年”工作，完善績效管理機制和促進創新文化建設等工作進行了安排。
與會人員結合部門具體工作，圍繞貫徹落實中央1號文件精神和張桃林副部長、張顯良院長的重要講話，以及做好科技人才和干部隊伍建設、學科發展和成果轉化等工作進行了討論。

（辦公室 供稿）